La precariedad como referencial identitario
En los noventa, con el desempleo en aumento y la flexibilización del trabajo en ciernes, la economía y la sociología del trabajo caracterizaron como precario a todo empleo no estable o atípico, pasando a representar un dato coyuntural. Hoy, después que la precariedad se instaló como parte fundamenta...
Autor principal: | |
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Otros Autores: | |
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Lenguaje: | Español |
Publicado: |
Escuela de Psicología, Pontificia Universidad Católica de Valparaíso
2009
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Acceso en línea: | http://www.psicoperspectivas.cl/index.php/psicoperspectivas/article/view/65 http://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/80433 |
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author | Osvaldo Rubén Battistini; CONICET - UBA |
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description | En los noventa, con el desempleo en aumento y la flexibilización del trabajo en ciernes, la economía y la sociología del trabajo caracterizaron como precario a todo empleo no estable o atípico, pasando a representar un dato coyuntural. Hoy, después que la precariedad se instaló como parte fundamental de la normalidad, sus consecuencias deben ser parte de todo análisis que realicemos sobre le realidad del trabajo, con mayor razón cuando fueron los mismos trabajadores los primeros en incorporarlas entre las premisas que guían sus propias existencias y trayectorias. En este artículo, luego de presentar el contexto teórico y empírico sobre la precariedad en el trabajo, estudiamos las formas en que esta es incluida en las construcciones identitarias de los trabajadores. |
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publisher | Escuela de Psicología, Pontificia Universidad Católica de Valparaíso |
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spelling | clacso-CLACSO804332022-03-22T15:12:15Z La precariedad como referencial identitario Precarity as an identitarian referential. A study on contemporary argentinian labor reality Osvaldo Rubén Battistini; CONICET - UBA CONICET; UBA; FONCYT; ECOS Precariedad; trabajo; identidad En los noventa, con el desempleo en aumento y la flexibilización del trabajo en ciernes, la economía y la sociología del trabajo caracterizaron como precario a todo empleo no estable o atípico, pasando a representar un dato coyuntural. Hoy, después que la precariedad se instaló como parte fundamental de la normalidad, sus consecuencias deben ser parte de todo análisis que realicemos sobre le realidad del trabajo, con mayor razón cuando fueron los mismos trabajadores los primeros en incorporarlas entre las premisas que guían sus propias existencias y trayectorias. En este artículo, luego de presentar el contexto teórico y empírico sobre la precariedad en el trabajo, estudiamos las formas en que esta es incluida en las construcciones identitarias de los trabajadores. In the 90's, with the increasing unemployment and the emerging work flexibility, the economy and the sociology of labor characterized as precarious all non-stable or atypical employment, which came to be represented as contextual data. Today, after the extension of precarious conditions of employment, has been installed as a fundamental part of "normalization", the consequences of this kind of employment conditions must be part of every analysis we make about labor reality. Even more, if we consider that the workers themselves were the first to incorporate this situation in their existences and trajectories. In this article, after presenting the theoretical and empirical context on precarious labor, we study the forms in which labor precarious conditions are included in worker´s identity constructions. 2009-11-01 2022-03-22T15:12:15Z 2022-03-22T15:12:15Z http://www.psicoperspectivas.cl/index.php/psicoperspectivas/article/view/65 http://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/80433 es http://www.psicoperspectivas.cl/index.php/psicoperspectivas/article/download/65/0 http://www.psicoperspectivas.cl/index.php/psicoperspectivas/article/download/65/259 <p>The author/s grant exclusive license without temporary limit for the manuscript to be published in the journal Psicoperspectivas. Individual and Society, published by the Pontifical Catholic University of Valparaiso (Chile).</p><p>All manuscript will be published under the Creative Commons 4.0 International License.</p> Los artículos serán publicados bajo licencia <a title="CC BY Atribución 4.0 Internacional" href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.es">Creative Commons 4.0 Internacional</a>. Los autores retienen sus derechos. <p>O(Os)/A(As) autores concedem licença exclusiva e sem limite de tempo para primeira publicação na Revista Psicoperspectivas. Individuo y Sociedad, editada com o respaldo da Escuela de Psicología da Pontificia Universidad Católica de Valparaíso (Chile).</p><p>O artigo sera publicado sob Licença <a class="action" style="text-decoration-line: none; font-size: 0.85em; text-transform: uppercase; font-weight: bold; font-family: Helvetica, ";Liberation Sans";, Arial, sans-serif; background-color: #d3d7cf; color: #871aaa !important;" href="http://creativecommons.org/" target="_new">CREATIVE COMMONS</a> 4.0 Internacional.</p> application/pdf Escuela de Psicología, Pontificia Universidad Católica de Valparaíso Psicoperspectivas: Individuo y Sociedad; Vol. 8, No. 2 (2009): Transformaciones Sociales, Individualización y Subjetividad; 120-142 Psicoperspectivas. Individuo y Sociedad; Vol. 8, No. 2 (2009): Transformaciones Sociales, Individualización y Subjetividad; 120-142 Psicoperspectivas. Individuo y Sociedad; Vol. 8, No. 2 (2009): Transformaciones Sociales, Individualización y Subjetividad; 120-142 |
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