Innovación Sostenible: cómo las Habilidades Gerenciales pueden marcar la Diferencia en las Organizaciones por Ramírez-León, Ana L.

“…A partir de este estudio, se puede concluir que las habilidades gerenciales son cruciales en la innovación sostenible en las organizaciones, y se proponen recomendaciones para su desarrollo y aplicación.…”
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Análisis de la Gestión de Abastecimiento en la Logística Hospitalaria por Vargas-Pérez, Juan S.

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Logistics: turning point in the modern market por Álzate-Alvarán, Julieth Cecilia, Pérez-Olascuaga, Shary Janice

“…Identificar la influencia que ha logrado la gestión logística es un aporte para mostrar la relevancia que debe dársele para dejarla de identificar con meras acciones de trasporte y/o suministros, resaltando el papel preponderante en la concesión de ventajas competitivas, valor agregado y mejora en tiempos y costo que redundan en la satisfacción del cliente final y de la misma empresa al ver los productos o servicios en óptima calidad en mano de para quienes fueron creados, así como rentabilidad y crecimiento interno.…”
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Colombia as an "Oceanic Medium Power": Analysis of Country Interactions within the Caribbean Basin Region por Urrego-González, Felipe, Correa-Ramos, Nicolás, Mendoza-Pérez, Cristhian

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Characterization of mangrove species located in the vicinity of the "Almirante Padilla" Naval Cadet School por Mendoza-Pérez, Cristhian, Vitola-Quintero, Marena, López-Osorio, Luis, Rodríguez-Ortiz, Johan

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Getting to know the deep web: an initial approach to minimizing IT risks in academic environments por Vitola-Quintero, Marena, Mendoza-Pérez, Cristhian, Rosero-Castro, Angie, Romero-Duarte, Jenny

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Design of an Ecological Route as a Pedagogical Strategy to Promote the Knowledge of the Mangrove Ecosystem in the Naval School of Cadets “Almirante Padilla” por Mendoza-Pérez, Cristhian, Vitola-Quintero, Marena, Rojas-Sáenz, Valeria, Valencia-Rosas, Danna

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The Role of Management Skills and Innovation as Disruptive tools to face Organizational Challenges por Botero-Gómez, Juan P.

“…Currently there is a paradox between the importance of following company guidelines in which sustainability is still appreciated as something purely economic and rigid, in contrast to everything related to being a disruptive leader and his team that thinks outside the box and offers a range of alternatives to achieve sustainability. …”
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