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La gestión sistémica del talento humano
Publicado 2000“…. - En último término, la riqueza y el bienestar de cada sociedad dependen de sus recursos humanos que.. en todos los casos, operan dentro de organizaciones; por eso se considera necesario que los que trabajan en la Administración de Recursos Humanos tengan una visión clara del papel que les corresponde. …”
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Human capital and labor market segmentation in the Rosario islands
Publicado 2008Enlace del recurso
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el Ethos del investiador en partida doble
Publicado 2000“…Toda persona que pretenda desempeñar en forma conveniente y justa una labor, debe regirse por unos principios orientadores de su quehacer humano (de sus actos), en virtud de su vocación de cooperación y de servicio, de su productiva convivencia social y de su realización personal. …”
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Expresiones y contenidos del mensaje en periodismo escrito
Publicado 1999“…Podemos partir del concepto de información, propiamente dicha entendiéndola "como cualquier acto sémico o acontecimiento detectado, que pueda ser enviado desde un transmisor de cualquier reino, especie o género, a través de los sistemas de comunicación directa o instrumental, a un receptor humano que posea en alguna medida, el código a que pertenece el significado dado y pueda decodificar a su' nivel el contenido del mensaje".…”
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Performance evaluation and human management processes in business organizations.
Publicado 2018Enlace del recurso
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Hacia la interacción de la empresa y la universidad
Publicado 1993“…De igual forma se descuida la educación general, en especial la universitaria, ignorando que el recurso humano es la clave del desarrollo y por tanto debe ser la inversión más importante y valiosa de cualquier país.…”
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Human capital and labor market in Cartagena: Analysis of educational returns
Publicado 2010Enlace del recurso
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Rol de la administración distrital en la creación de empresas para la generación de empleo en Cartagena
Publicado 2000“…Cartagena tiene una posición geográfica realmente privilegiada, con suficientes recursos naturales y talento humano para dinamizar procesos que conlleven a un mayor y mejor aprovechamiento de oportunidades de negocios, creación de nuevas empresas y por lo tanto generación de mas ingresos y empleos productivos.…”
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