Formación, trabajo y democratización : acerca de los desafíos de las estrategias de capacitación e internacionalización del personal no docente en el sistema universitario argent... por Astorga, Sergio Gustavo

“…A principios de la década del 2000 en el sistema universitario argentino afloró la necesidad y pertinencia de diversas estrategias de formación del personal de apoyo académico, codocentes o personal nodocente, teniendo en cuenta diversos factores: masificación de los estudios superiores, incremento del presupuesto, nuevas tecnologías de gestión pública, políticas desburocratizadoras de las organizaciones universitarias, internacionalización, promoción del liderazgo universitario, desarrollo de la carrera administrativa y mejoras de las condiciones laborales. …”
Enlace del recurso

¿Por qué Mendoza pierde participación en el PBI nacional? por Mercau, Raúl Eduardo, Suoni, Andrea Fabiana

“…Si bien Mendoza ha tenido en los últimos cincuenta años un liderazgo económico, político y social en el oeste argentino, últimamente existe un debate respecto a la paulatina pérdida de posicionamiento frente al avance de otras provincias vecinas o de otras regiones del país. …”
Enlace del recurso

Los estudios críticos del management : descripciones y aportes para una reflexión sobre las relaciones de poder en el ámbito organizacional por Piñeyro Prins, Ricardo

“…En este sentido, el presente trabajo procura analizar las características principales de la corriente crítica de la gestión enfatizando aquellos aspectos vinculados con las relaciones y el ejercicio de poder y el tipo de liderazgo o dirección que abordan las personas y las repercusiones que este tiene directamente en el personal de la organización para el cumplimiento efectivo de objetivos y metas.…”
Enlace del recurso

El debate legislativo durante el diseño de l a nueva política de ordenamiento territorial en Mendoza : para comprender problemas en la implementación por Cueto, Walter José

“…Aunque la "ley marco" se sancionó y se han hecho importantes avances en la implementación a veces desarticulados por falta de un liderazgo sólido pareciera que nada es aún definitivo. …”
Enlace del recurso

Aseguramiento de la calidad en educación superior : el caso de la Universidad Tecnológica Metropolitana, Chile por Loyola, Daniela, García, María, Morales, María, Polanco, Roberto

“…Su principal característica ha sido la utilización de una metodología Bottom-up, a través de la cual se han conseguido mejoras transversales en términos de ejecución de procesos, intercambio de buenas prácticas entre las carreras piloteadas, y el liderazgo por parte de los directivos para llevar a delante la iniciativa de aseguramiento de la calidad y mejora continua en sus carreras. …”
Enlace del recurso

El viejo patriciado y la sociedad nueva : la integración de los inmigrantes italianos a la sociedad correntina en la segunda mitad del siglo XIX por Maisa Ronit, Angelina Oliveira

“…Sostenemos la hipótesis de que los inmigrantes italianos que arribaron a la provincia de Corrientes desde mediados del siglo XIX lograron una rápida asimilación con la sociedad receptora, en la que se destacó un patriciado constituido por familias de origen español arribadas a finales del siglo XVIII, y otras de más antiguo arraigo, que habían revalidado su liderazgo social durante el siglo XIX. En la ciudad capital, un núcleo de comerciantes italianos organizó en 1870 una asociación de connacionales denominada Unione e Fratellanza, que constituyó la continuación de la Unione e Benevolenza fundada en 1864. …”
Enlace del recurso

La feria de Simoca : potencialidades de desarrollo e impacto urbano por Cusumano, Cosme Orlando, Cusumano, Julio Ricardo

“…Diseño del instrumento de acopio de la información y planificación de un cronograma de visitas a actores sociales, definidos como informantes calificados o claves por su condición de liderazgo en la zona. Se llevaron a cabo entrevistas y encuestas. …”
Enlace del recurso