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Cultura y competitividad

Cada organización tiene una forma particular de hacer las cosas que le es inherente. La forma inconfundible de hacerlas,' resulta de desplegar. Comportamientos que se prefieren porque tienen el sello de la organización y son distintivos.Esos comportamientos se eligen, sencillamente, porque se i...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Alvarez-Rodrigues, Jesús
Formato: Revistas
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad de Cartagena 1994
Acceso en línea:https://revistas.unicartagena.edu.co/index.php/panoramaeconomico/article/view/458

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