Resolución N° 190-170102-7-2015-002665-AGD (Vulneración derechos a la igualdad y no discriminación, al trabajo, a la protección de datos de carácter personal y al honor y buen nombre de exguardia de la Universidad Central del Ecuador)

El peticionario es un extrabajador de la Universidad Central del Ecuador quien laboraba en calidad de guardia universitario pero que fue desvinculado de la institución de educación superior en virtud de que la Unidad de Talento Humano conoció que el peticionario registraba antecedentes penales que,...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores principales: Ecuador. Defensoría del Pueblo. Coordinación General Defensorial Zonal 9, Moreano Zambrano, Bismark
Formato: Resolución
Lenguaje:esp
Publicado: Quito: Defensoría del Pueblo de Ecuador 2015
Materias:
Acceso en línea:http://repositorio.dpe.gob.ec/handle/39000/1010
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description El peticionario es un extrabajador de la Universidad Central del Ecuador quien laboraba en calidad de guardia universitario pero que fue desvinculado de la institución de educación superior en virtud de que la Unidad de Talento Humano conoció que el peticionario registraba antecedentes penales que, a decir de las autoridades de la Universidad, no convenían a los intereses institucionales. La Coordinación General Zonal 9 de la Defensoría del Pueblo aceptó la petición, declaró la vulneración del derecho a la igualdad formal, igualdad material y no discriminación, derecho al trabajo, derecho a la protección de datos de carácter personal y el derecho al honor y buen nombre, consagrados en la Constitución de la República e instrumentos internacionales de derechos humanos. Sobre esta Resolución se resolvió el Recurso de Revisión No. 083-ADHN-DPE-2015 (Discriminación por pasado judicial) de fecha 30 de octubre de 2015.
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