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ESTUDIO COMPARATIVO DE LA EFICACIA DEL LIDERAZGO DE HOMBRES Y MUJERES EN EQUIPOS DE TRABAJO

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El objetivo de la investigación es identificar las diferencias en la eficacia del equipo,y en los estilos de liderazgo entre directivosintermedios de sexo masculino y los desexo femenino. Para ello se trabaja conuna muestra de 55 directivos intermedios,con un 40% de participaci&a...

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Detalles Bibliográficos
Autores principales: RODRÍGUEZ-PONCE, EMILIO; Universidad de Tarapacá, DELGADO ALMONTE, MILAGROS; Comisión Nacional de Acreditación, CNA-CHILE., PEDRAJA-REJAS, LILIANA; Universidad de Tarapacá, RODRÍGUEZ-PONCE, JUAN; Universidad de Tarapacá
Formato:
Lenguaje:Español
Publicado: CEM UCV 2012
Acceso en línea:http://saber.ucv.ve/ojs/index.php/rev_vem/article/view/2042
http://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/42890

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